Que incluya, entre otros, los siguientes aspectos:
a) Definir una política salarial para los trabajadores municipales con la
finalidad de garantizar que todas las sumas abonadas tengan carácter de
remunerativo.
b) Encauzar la paulatina inclusión de todos los trabajadores de la planta
transitoria a la planta permanente de trabajadores municipales, basada en los
principios de estabilidad laboral y a igual trabajo, igual salario.
c) Todo lo relacionado con las condiciones de trabajo en el ámbito
municipal y en particular las relacionas con el mejoramiento en todos sus
aspectos con la seguridad e higiene laboral.
d) Igualdad de oportunidades y trato.
el Materias propias de la organización del trabajo.
f) Capacitación y formación del personal a fin de garantizar el desarrollo
de todas sus habilidades y talentos, asegurando el entrenamiento necesario y
planes de desarrollo.
g) Todo asunto que la comisión paritaria decida incluir, habiendo
alcanzado un acuerdo entre partes